[PD] o zmianie ustawy - Kodeks pracy

[Mikołaj Liściowski]

Przechodzimy do debaty nad poselskim projektem ustawy o zmianie ustawy - Kodeks pracy:

Ustawa
z 2023 roku
o zmianie ustawy - Kodeks pracy

Art. 1.
W ustawie z dnia 26 czerwca 1974 – Kodeks pracy (Dz. U. z 2014 r., poz. 1502 zpóźn. zm.) art. 188 §1 uzyskuje brzmienie:
"§1. Pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy w wymiarze 40 godzin albo 5 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. W przypadku, gdy pracownik wychowuje więcej niż jedno dziecko, zwolnienie ulega wydłużeniu o kolejne 8 godzin albo 1 dzień za każde kolejne wychowywane dziecko. Łączny wymiar zwolnienia nie może przekroczyć 56 godzin albo 7 dni.".

Art. 2.
Art. 189 ze zn. 1 uzyskuje brzmienie:
"Jeżeli oboje rodzice lub opiekunowie dziecka są zatrudnieni, z uprawnień określonych w art. 148 pkt 3, art. 178 § 2, art. 186 ze zn. 1 § 1 może korzystać jedno z nich. W przypadku uprawnienia z art. 188 § 1, rodzice mogą zdecydować o podzieleniu uprawnienia między siebie w ramach wymiaru zwolnienia określonego w tym przepisie. W tym celu, składają zgodne oświadczenie wobec swoich pracodawców."

Art. 3.
Ustawa wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2024 roku.

viewtopic.php?f=136&t=1573#p34473

OG: Debata trwa do godziny 16:00 25 czerwca.

[Anna Radziwiłł-Schmidt]

Na mównicę wchodzi sprawozdawca - poseł Karolina Flinta:

Panie Marszałku,
Wysoka Izbo,

W związku z przyjęciem przez Sejm projektu ustawy w zupełnie innym kształcie, niż pierwotnie zaproponowany, chciałabym przedstawić Wysokiej Izbie ustawę z poprawkami, która przywraca poprzedni stan:

Ustawa
z 2023 roku
o zmianie ustawy - Kodeks pracy

Art. 1.
W ustawie z dnia 26 czerwca 1974 – Kodeks pracy (Dz. U. z 2014 r., poz. 1502 zpóźn. zm.) wprowadza się następujące zmiany:
1) po art. 178 §2 wprowadza się §3 w brzmieniu:
"§3. 1. Pracownikowi, będącemu rodzicem lub opiekunem dziecka do ukończenia przez nie 10 roku życia, czas pracy nie może przekraczać 7 godzin. Pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia za czas nieprzepracowany w związku ze zmniejszeniem z tego powodu wymiaru jego czasu pracy.
2. Jeżeli oboje rodzice lub opiekunowie dziecka są zatrudnieni, z uprawnień określonych ust. 1 może korzystać jedno z nich.
3. Pracownik określony w ust. 2 składa pisemny wniosek pracodawcy dotyczący wyboru osoby korzystającej ze skróconego czasu pracy."

Art. 2.
Ustawa wchodzi w życie z dniem 1 stycznia 2024 roku.

Apeluję do państwa senatorów o jej przyjęcie.

Dziękuję.

[Marek Kohn]

Jan Lubomirski-Lanckoroński

Panie Marszałku,
Wysoka Izbo,

Zgodnie z wypracowanymi przez Trybunał Konstytucyjny zasadami szerokości i głębokości poprawek senackich, proszę o uznanie poprawki za niedopuszczalną.

Naruszona została kwestia szerokości.

Dziękuję.

[Mikołaj Liściowski]

Jego Wysokość pan sandomierski ma rację, poprawka zgłoszona przez panią poseł Flintę jest niedopuszczalna. W ramach art. 69 . regulaminu senatu może jednak zostać zgłoszona jako inicjatywa ustawodawcza senatu, w ramach szybkiej ścieżki legislacyjnej. Czy wnioskodawcy niedoszłej poprawki składają taki wniosek?

OG: W tej sytuacji poprawka Flinty powinna być rozpatrywana jako osobny projekt ustawy (może być nawet w tym samym wątku). Jeśli zostanie to przyjęte, to jako osobna ustawa trafi z powrotem do sejmu.

[Anna Radziwiłł-Schmidt]

og: Chyba nie ma innego wyjścia, to tak.

[Mikołaj Liściowski]

Przechodzimy do głosowania:
1) projekt ustawy uchwalony przez sejm;
2) projekt ustawy autorstwa OKL.
Przepominam, że można poprzeć oba projekty.

Głosowanie trwa do godziny 11:00 28 czerwca.

[Mikołaj Liściowski]

1) za
2) wstrzymuję się

[Marek Kohn]

1. za
2. przeciw

[Wincenty Nowak]

1. za
2. przeciw

[Gniewomir Maj-Ołyński]

1. wstrzymuję się
2. za